En fallo unánime, la Corte Suprema rechazó un recurso de unificación de jurisprudencia, por estimar que no se está en presencia de distintas interpretaciones respecto del artículo 162 inciso 7° del Código del Trabajo.
La Corte de Apelaciones de Temuco rechazó el recurso de protección; decisión que fue confirmada por la Corte Suprema en alzada.
Se solicitó a la Contraloría General de la República, por parte del municipio de San Fernando, la reconsideración del dictamen 41.047 de 2014.
Puesto que no recibió respuesta alguna del reclamante, el Consejo concluye declarando inadmisible el amparo deducido.
El ente de control indica que el artículo 9° del aludido reglamento, establece que si un consejero incurre en una de las hipótesis previstas en dicho precepto, aquel cesará en el ejercicio de su cargo.
En forma unánime, la Corte Suprema rechazó un recurso de unificación de jurisprudencia, no obstante determinó necesidad de fundamentar la decisión del Tribunal de declarar como carente de motivo plausible el despido.
Se dedujo recurso de casación en el fondo, respecto de una sentencia del Tribunal de Propiedad Industrial que confirmó el fallo de primer grado.
La CGR concluye sosteniendo que no se observa la irregularidad planteada, más aún si se considera que la reapertura del sumario administrativo en comento, se debió principalmente a que el fiscal finalizó sobreseyéndolo.
La Corte de Apelaciones de Santiago rechazó el recurso de protección; decisión que fue confirmada en todas sus partes por la Corte Suprema en alzada.
El CPLT concluye, en esencia, declarando inadmisible el amparo de acceso a la información contra el Ministerio de Justicia, puesto que no existe infracción a las normas de transparencia.
