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Protección de datos personales.

TEDH confirma sentencia de trabajador que fue despedido por manipular el dispositivo GPS de un vehículo de su empleador.

El Tribunal de Apelación no pudo haber hecho más, teniendo en cuenta que fue llamado a pronunciarse únicamente sobre los motivos del despido del demandante. Así, llevó a cabo un minucioso ejercicio de equilibrio entre el derecho del demandante al respeto de su vida privada y el derecho de su empleador a garantizar el buen funcionamiento de la empresa, teniendo en cuenta su fin legítimo perseguido, a saber, el derecho a controlar su gasto.

4 de febrero de 2023
Ciclo de tratados internacionales ratificados por Chile.

TPP11, SEXTA PARTE: asuntos laborales.

Se hace observancia de los lineamientos de la OIT y se establece un catálogo de derechos que los Estados deben respetar obligatoriamente. Establece un Consejo Laboral que deberá implementar las disposiciones del Capítulo.

4 de febrero de 2023
Recurso de protección rechazado por Corte de Santiago.

“Funa” a ex candidato a constituyente al que se acusó de burlarse de personas con TEA no habilita a la Corte para intervenir por existir versiones divergentes.

La existencia de discrepancias no permite arbitrar medidas en favor del recurrente sin lesionar el derecho que asiste a la recurrida a expresar su opinión sobre la persona del interesado, la que se ha vertido en términos que pueden ser calificados como descomedidos.

4 de febrero de 2023
Irán.

Autoridades iraníes dictarán una ley contra las “fake news”.

La normativa castigará duramente la publicación y divulgación de noticias falsas destinadas a alentar la desobediencia civil y el malestar de la población. El anuncio se da en un contexto de gran efervescencia social a causa de las multitudinarias protestas que han remecido el país en los últimos meses.

4 de febrero de 2023
Páginade 5783