Empresa deberá pagar una multa de más de $7.000.000.- por contratar trabajadoras extranjeras sin autorización respectiva, luego de ser rechazado su recurso de protección.
La recurrida actuó dentro de sus facultades, previa constatación de los hechos por la Policía de Investigaciones, sin que la empresa haya solicitado la reconsideración de la multa aplicada.