Mociones.
Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado comenzará revisión de propuestas parlamentarias con respecto a derecho universal a sala cuna.
Se solicita terminar con el criterio de contar con 20 o más trabajadoras, y cambiar el vocablo de "trabajadoras" a "trabajadores", eliminando así la actual discriminación de género.
Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado comenzará a analizar dos mociones que tienen el mismo objetivo, universalizar el derecho a sala cuna.
Las propuestas iniciadas en mociones de los senadores Goic y otra de Muñoz, Órdenes, Quintana y Soria, serán analizadas por los legisladores a la espera que el Ejecutivo presente al Congreso Nacional un texto similar, cuya fecha tentativa sería a mediados de año.
Estas iniciativas buscan eliminar el requisito de contar con 20 o más trabajadoras para que un empleador se vea obligado a solventar este derecho y a terminar con la discriminación hacia las madres puesto que el nuevo texto legal abogaría por la materialización del beneficio indistintamente se trate de mujeres u hombres.
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