Diario Constitucional

Actos y conductas agresoras.

Juzgado laboral acoge demanda contra clínica por maltrato físico y síquico de funcionaria.

El Tribunal acogió la demanda presentada en contra de Nueva Clínica Cordillera Prestaciones Hospitalizadas S.A. por el despido improcedente de demandante.

Por Redacción·06 de mayo de 2019·5 min de lectura
Juzgado laboral acoge demanda contra clínica por maltrato físico y síquico de funcionaria.
Referencial

El Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió la demanda de tutela laboral presentada por tecnóloga médica en contra de la empresa Nueva Clínica Cordillera Prestaciones Hospitalizadas S.A.

La sentencia sostiene que de conformidad a toda la prueba aportada por la parte denunciante ha quedado demostrado que efectivamente existen indicios suficientes, que efectivamente la trabajadora fue objeto de actos y conductas agresoras de su integridad tanto física y psíquica, por parte de personal de la demandada, toda vez que luego de los hechos denunciados ocurridos el día 4 de junio de 2018, la actora concurrió inmediatamente a constatar lesiones a la Clínica Alemana, al día siguiente concurrió no solo a la Inspección del Trabajo, sino además a Carabineros de Chile, a dejar la constancia y denuncia pertinente, demostrando una conducta totalmente coherente con aquella esperada de una persona que se ve enfrentada a una agresión física, en su lugar de trabajo. Asimismo, aparece de los antecedentes que la trabajadora recurrió a todas las instancias pertinentes a fin de obtener una solución y reparación a lo sucedido, incluso dirigió correo electrónico a RRHH poniendo en conocimiento de su empleador lo acontecido.

La resolución agrega que asimismo, ha quedado demostrado en autos que la investigación realizada por la demandada fue absolutamente insuficiente e ineficaz, pues se trató de una investigación poco acuciosa, no compartiendo esta sentenciadora lo afirmado por la demandada en su defensa, en el sentido que se trató de una investigación ‘acuciosa', la cual no se ajustó ni siquiera a su propio procedimiento establecido al efecto. Así se puede observar, que no se tomó declaración a otras personas que sí estuvieron en el lugar al momento de ocurrir los hechos, tal como lo es la funcionaria que sí estuvo presente, pues declaró como testigo en juicio. Tampoco se entrevistó a otro funcionario que también es indicado por una de las testigos que habría ayudado a la actora a sacar sus cosas. A su turno, tampoco recibió prueba alguna.

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