Diario Constitucional

Titularidad sindical y derecho a huelga.

CED publica informes sobre reforma laboral.

El Centro de Estudios del Desarrollo publicó en dos partes un informe sobre la reforma laboral denominado “La Reforma Laboral: Análisis Crítico”.

Por Redacción·20 de abril de 2016·2 min de lectura
CED publica informes sobre reforma laboral.
Referencial

El Centro de Estudios del Desarrollo publicó en dos partes un informe sobre la reforma laboral denominado “La Reforma Laboral: Análisis Crítico”, en el cual se analizan las normas que buscan consagrar la titularidad sindical y aquellas que buscan asegurar la existencia de un derecho efectivo a la huelga.

En la primera parte del informe se exponen detalladamente los principios y objetivos de la reforma presentada por el Gobierno, para posteriormente analizar de manera crítica las modificaciones legales contenidas en el proyecto, así como las indicaciones, respecto de uno de los ejes centrales del proyecto de ley, esto es, las normas que consagran la titularidad sindical.

La segunda parte del informe aborda la consagración de un derecho efectivo a la huelga, en tanto que segundo eje central del proyecto de ley, y analiza la indicación introducida que modifica los quórums requeridos para formar un sindicato.

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