Modifica los artículos 159 y 161 del Código del Trabajo.
Proyecto de ley suspende el derecho del empleador de poner término a los contratos de trabajo respecto de los trabajadores del sector privado de salud.
Se limitan ciertas causales mientras dure la pandemia por COVID-19.

La Moción busca suspender el derecho del empleador de poner término a los contratos de trabajo por las causales del numeral 6º de los artículos 159 y 161 del Código del Trabajo, respecto de los trabajadores del sector privado de salud, mientras dure la pandemia por COVID-19.
El proyecto tiene su fundamento en las denuncias de organizaciones de trabajadores del sector privado de salud, ya que sus empleadores han optado por acogerse a la ley de protección del empleo, despedir casi a más de mil trabajadores, así como instruir el regreso a sus labores a trabajadores con enfermedades crónicas y trabajadoras con fuero maternal.
Con el fin de avanzar en la materia, la iniciativa busca, considerando la necesidad de contar con todo el personal de la salud del país a disposición para enfrentar los requerimientos de la población, protegiendo la salud y vida de los chilenos, suspender el derecho del empleador de poner término a los contratos de trabajo por las causales del numeral 6º del Artículo 159 y 161 del Código del Trabajo, respecto de aquellos trabajadores que mantengan una relación laboral vigente con cualquier institución privada de salud.
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