Determinación de funciones
Dirección del Trabajo objeta cláusulas contractuales por falta de certeza y modificación unilateral de funciones
El organismo advirtió que el uso de términos genéricos y la facultad unilateral del empleador para modificar funciones vulneran el principio de certeza legal en contratos laborales. Además, dispuso una fiscalización para investigar eventuales incumplimientos y la aplicación de la normativa sobre teletrabajo.
03 de agosto de 2025