138 choferes de la aplicación de transporte demandaron a la empresa, exigiendo que sus múltiples razones sociales fueran consideradas como una sola unidad económica, junto con el pago prestaciones previsionales de los últimos 24 meses.
El Juzgado del Trabajo de Valparaíso desestimó la demanda, al considerar que entre UBER y sus «colaboradores» no existía vínculo de subordinación y dependencia, principalmente, porque no ejercían poder de fiscalización respecto de cada chofer, quien es libre de conectarse cuando estime conveniente.
Comentan Elke von Loebenstein y Felipe Godoy, investigadores en Diario Constitucional.
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