Por unanimidad.
Corte Suprema confirmó sentencia que rechazó protección en contra de Contraloría Regional de Antofagasta por término de relación laboral del recurrente con Municipalidad de Taltal
La Corte de Apelaciones de Antofagasta señaló que despido se fundó en antecedentes de un sumario administrativo en el cual se constató responsabilidad administrativa del recurrente.

Por unanimidad, la Corte Suprema confirmó la sentencia de la Corte de Apelaciones de Antofagasta y rechazó un recurso de protección deducido en contra de la Contraloría Regional de Antofagasta y de la Municipalidad de Taltal por el término de la relación laboral del recurrente con la Municipalidad de Taltal.
En el escrito, se señala haber recurrido de acción de protección en contra de la Contraloría Regional de Antofagasta y de la Municipalidad de Taltal por el Decreto N° 288 dictado por Alcalde de Taltal, de fecha 8 de marzo del 2019, mediante el cual, se declaró el término de la relación laboral del recurrente en su calidad de Jefe del Departamento de Educación Municipal de Taltal.
El recurrente estimó vulneradas sus garantías del artículo 19 de la Constitución numerales 2 y 3.
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