Proyecto de ley que promueve la transparencia y la adopción de medidas para la inclusión laboral de las mujeres en las empresas prosigue su tramitación en el Senado.

La Sala de la Cámara aprobó y despachó a tercer trámite el proyecto que promueve la transparencia y la adopción de medidas para la inclusión laboral de las mujeres en las empresas.

La propuesta, originada en una moción de los senadores/as Allende, Carvajal, Núñez, Pascual y Saavedra, obliga a las empresas de 200 o más trabajadores a elaborar un informe anual sobre el estado de la equidad de género al interior de las organizaciones. Este deberá contener las medidas que se adopten a su favor.

Dicho reporte también lo deberán confeccionar las empresas de 50 o más trabajadores que pertenezcan a la minería. Lo propio en las áreas de investigación y desarrollo; financiera; de la energía; del transporte; y la construcción.