Corte de Santiago acogió nulidad laboral y acogió demanda de despido injustificado por discriminación a trabajador envuelto en una riña al interior de la empresa en la que se desempeñaba.

En fallo unánime, la Corte de Apelaciones de Santiago acogió recurso de nulidad deducido por trabajador en contra de la sentencia del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago y en su lugar declaró procedente demanda de despido injustificado contra empresa que lo desvinculó por estar involucrado en una riña al interior de las instalaciones de la compañía.

La sentencia de la Corte de Apelaciones de Concepción señaló que, de los antecedentes que obran en la causa, es posible advertir que en la contestación de la demanda efectuada por la demandada principal, esta reconoce expresamente adeudar por concepto de feriado proporcional la suma de $451.506.-

Añade en sus consideraciones el fallo de la Corte de Santiago que, de la revisión de la sentencia impugnada, es efectivo que no hay pronunciamiento respecto de aquella suma que es reconocida adeudar por el empleador, limitándose solo a analizar lo asociado al hecho principal, esto es, si la causal de despido invocada respecto del actor se encontraba o no justificada, emitiendo pronunciamiento solo respecto de aquello, rechazando sin más la acción deducida razón por la cual el Tribunal de alzada estima que en la especie, concurre el arbitrio de nulidad denunciado.