Debido proceso e igualdad ante la ley.
Gobierno Regional de Tarapacá solicita se declare inaplicable norma del Código del Trabajo que limita excepciones en juicio ejecutivo laboral.
La gestión pendiente incide en autos sobre cobranza laboral, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Iquique.

Se solicitó declarar inaplicable, por inconstitucional, el inciso primero del artículo 470 del Código del Trabajo.
El precepto impugnado establece, en lo que interesa al recurso, que “La parte ejecutada sólo podrá oponer, dentro del mismo plazo a que se refiere el artículo anterior, acompañando antecedentes escritos de debida consistencia, alguna de las siguientes excepciones: pago de la deuda, remisión, novación y transacción”.
La gestión pendiente incide en autos sobre cobranza laboral, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Iquique, en los que el Gobierno Regional de Tarapacá requirente fue condenada por vulneración de derechos fundamentales.
Te puede interesar

Personas e instituciones interesadas.
TC celebrará audiencia pública en requerimiento de inconstitucionalidad deducido por el Presidente Piñera respecto de reforma constitucional que permite segundo retiro del 10% de las AFP.

Principio de irretroactividad.
Empresa solicita nuevamente se declare inaplicable norma que impide poner término a contratos de trabajo por causal de “caso fortuito”, invocando como motivo los efectos del COVID-19.

Debido proceso.
Empresa solicita se declare inaplicable norma que suspende términos probatorios debido al estado de excepción constitucional por el impacto del COVID-19.

