Corte Suprema.
Acción de protección de agrupación de funcionarios de la salud de Viña del Mar por no permitírsele participar con derecho a voz en el concurso interno para proveer las horas de dotación en modalidad de contrato indefinido, se declara admisible.
La recurrente acusa vulnerada la garantía constitucional de igualdad ante la ley, por ser considerada como asistente sin derecho a voz en comisiones para proveer cargos.

La Corte Suprema revocó la resolución dictada por la Corte de Valparaíso, que declaró inadmisible el recurso de protección interpuesto por la Asociación de Funcionarios APS–Viña del Mar, en contra de la Corporación Municipal de Viña del Mar para el Desarrollo Social.
En su libelo, la actora indica que el acto recurrido es la resolución que aprueba las bases del concurso interno para proveer las horas de dotación en modalidad de contrato indefinido, en las cuales no se le permitió participar con derecho a voz en las sesiones de comisión, acto que considera como arbitrario e ilegal, y que vulnera su garantía constitucional de igualdad ante la ley.
Además, considera que, conforme al principio de servicialidad, contemplado en el inciso cuarto del artículo 1 de la Constitución, el Estado está al servicio de la persona humana, siendo su finalidad promover el bien común, para lo cual debe contribuir a crear las condiciones sociales que permitan a todos y a cada uno de los integrantes de la comunidad nacional su mayor realización espiritual y material posible, con pleno respeto a los derechos y garantías que esta Constitución establece. Por otra parte, conforme al principio del reconocimiento de los cuerpos intermedios, el Estado tiene la obligación de reconocer y amparar a los grupos intermedios a través de los cuales se organiza y estructura la sociedad, debiendo garantizarles la adecuada autonomía para cumplir sus propios fines específicos.
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