CGR determinó que funcionarios podrán continuar percibiendo el beneficio de alimentación, aún cuando se encuentren ejerciendo sus labores de forma remota o a distancia, como consecuencia de la emergencia sanitaria que afecta al país.

Se dirigió a la Contraloría General de la República, el Hospital Carlos Van Buren de Valparaíso y el Servicio de Salud Metropolitano Norte, solicitando un pronunciamiento que determine si los funcionarios que se encuentran desempeñando labores desde sus hogares en forma remota, o aquellos que cumplen una jornada parcial presencial combinada con la modalidad de teletrabajo, debido a la crisis sanitaria que afecta al país por el brote de COVID-19, pueden continuar percibiendo el beneficio de alimentación previsto en el artículo 36 de la ley N° 20.799.

Al respecto, el ente contralor adujo que se advierte que los servidores por los que se consulta, a pesar de no encontrarse en sus lugares habituales de trabajo, continúan desempeñando sus funciones, desde sus hogares, con el objeto de mantener la continuidad del servicio.

Luego, Contraloría manifestó que, siendo ello así, esta Contraloría General no advierte motivos para restringir el ejercicio del beneficio de alimentación que prescribe el artículo 36 de la ley N° 20.799, respecto de los funcionarios que ejercen sus labores bajo la modalidad de trabajo remoto en el contexto de la crisis sanitaria que afecta al país, razón por la que podrán continuar percibiendo esa prerrogativa, siempre que se dé cumplimiento a los demás requisitos que la ley y la jurisprudencia prescriben sobre la materia.