Primera sala.
TC se pronunciará respecto del fondo de inaplicabilidad que impugna norma que limita excepciones en juicio ejecutivo laboral.
La gestión pendiente incide en autos de juicio ejecutivo laboral, seguidos ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Concepción, en actual conocimiento de la Corte de Concepción por recurso de apelación.
El TC declaró admisible un requerimiento de inaplicabilidad que impugna el artículo 470 inciso primero parte final del Código del Trabajo.
La gestión pendiente incide en autos de juicio ejecutivo laboral, seguidos ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Concepción, en actual conocimiento de la Corte de Concepción por recurso de apelación, en los que la corporación requirente es ejecutada y recurrente.
La requirente estima que el precepto impugnado infringe, primeramente, el debido proceso, pues limita las posibilidades de defensa, como asimismo vulnera la igualdad ante la ley estableciendo diferencias arbitrarias según qué título ejecutivo se invoque, el número y clase de defensas susceptibles de invocarse frente a la ejecución despachada varía.
Temas
Te puede interesar
Primera Sala.
Ingresa al TC inaplicabilidad que impugna norma que establece sanción para actos que pretendan loteos irregulares.
Segunda sala.
TC se pronunciará respecto del fondo de inaplicabilidad que impugna norma que faculta declarar abandono del recurso en materia penal ante falta de comparecencia de los recurrentes.
Primera Sala.
Impugnan ante el TC norma que establece competencia de Comisión Médica para examinar e informar acerca de la capacidad física o clase de invalidez de los funcionarios.
