La libertad de trabajo.
Recurso de protección deducido contra Reglamento sobre vacunación de trabajadores recolectores de basura, se declara inadmisible.
El plazo entre la fecha de publicación en el Diario Oficial del Decreto impugnado y la fecha de interposición del recurso, excede al establecido en el Auto Acordado sobre Tramitación y Fallo del Recurso de Protección.

La Corte Suprema confirmó la resolución pronunciada por la Corte de Santiago, que declaró inadmisible el recurso de protección deducido por la Asociación Gremial de Empresa de Servicios Medioambientales en contra del Presidente de la República, el Ministerio de Salud y el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, por establecer el “Reglamento sobre Vacunación de Trabajadores y Trabajadoras Recolectores de Residuos Sólidos Domiciliarios”.
En su libelo, la Asociación explica que el acto impugnado establece la obligación legal de administrar a estos trabajadores un plan de vacunación para la Hepatitis, el Tétanos y la Rabia, lo cual incluye el deber de proporcionar las vacunas e informar los riesgos de este procedimiento, mediante la contratación de especialistas en convenio con la SEREMI de Salud.
Aduce que los recurridos han amenazado y perturbado “la libertad de trabajo y su protección” comprendida en el artículo 19 Nº16 de la Constitución, al establecer una discriminación no basada en la capacidad o idoneidad personal, toda vez que en la práctica se está exigiendo a todos los recolectores de basura, que accedan al referido plan de vacunación, salvo decisión médica en contrario, so pena de sancionar a los empleadores de acuerdo a lo previsto en el Código Sanitario.
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