Destitución aplicada a funcionario municipal por falta de probidad administrativa, se ajustó a derecho. El sumario administrativo cumplió con toda la normativa legal vigente.

La Corte Suprema confirmó la sentencia dictada por la Corte de Puerto Montt, que rechazó el recurso de protección interpuesto en contra de la Municipalidad de Puerto Varas y de la Contraloría Regional de los Lagos por el ex Director de Control de ese municipio, por haber sido destituido de su cargo.

El actor expuso que se ordenó instruir un sumario administrativo en su contra por la eventual responsabilidad respecto del doble cobro por concepto de licencias médicas, toda vez que el municipio había pagado íntegramente cada una de las remuneraciones de dicho funcionario en el mismo período, suspendiéndosele de sus funciones en atención a la gravedad de los hechos investigados, que finalizó con la propuesta la medida disciplinaria de destitución, la que fue aplicada mediante Decreto Alcaldicio.

Agregó que ejerció su derecho a reclamar de ilegalidad ante la Contraloría Regional, el cual fue desestimado, así como la reposición que interpuso en su contra. En síntesis, alegó la desviación de poder por persecución hacia su persona por los constantes hostigamientos anteriores a la dictación del sumario y que el sumario tuvo una duración de más de dos años, el cual se seguía prorrogando con la venia del ex alcalde, lo que fue estipulado como una observación en un oficio.