Subsecretaría debe pagar a funcionaria a contrata todas las remuneraciones devengadas mientras estuvo separada del servicio.

La Corte Suprema revocó la sentencia dictada por la Corte de Santiago, que desestimó el recurso de protección interpuesto por una funcionaria en contra de la Agencia Nacional de Investigación y Desarrollo de Chile (ANID), y de la Subsecretaría de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación, por la no renovación de su contrata.

En su libelo, la actora indica que ingresó a prestar servicios como periodista a la ANID en 2017, accediendo al cargo de coordinadora del área de divulgación del programa Explora. Sostiene que, desde enero de 2019, comenzó a ser objeto de conductas de acoso laboral, y que en agosto de ese año interpuso la denuncia en el ANID, abriéndose sumario interno, el cual se encuentra en proceso de investigación y totalmente vigente, sin resolución definitiva.

En el mismo sentido, enuncia las reiteradas conductas de acoso laboral de su jefatura directa, quien le hacía asistir a reuniones de última hora sin previo aviso, y le imponía cargas laborales imposibles de cumplir en atención al reducido equipo de trabajo con el que contaba, haciéndola quedar como una trabajadora ineficaz, expresando tal situación en frente de los demás miembros de su unidad.