Libertad sindical.
Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua rechazó denuncia de prácticas antisindicales interpuesta por la Inspección del Trabajo.
No se acreditaron indicios de la vulneración alegada.
El Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua rechazó la denuncia de prácticas antisindicales interpuesta por la Inspección del Trabajo en contra de Ingeniería y Construcciones Más Errazuriz Limitada.
La sentencia indica que el actor alegó que la denunciada incurrió en práctica antisindical al no efectuar el descuento de las cuotas sindicales ordinarias correspondientes a los meses de septiembre, octubre, noviembre y diciembre de 2019, respecto del tesorero del Sindicato Interempresa Sintrasup.
En seguida, expone que no fue un hecho controvertido del juicio el que la actuación de la Inspección Provincial del Trabajo de Rancagua se originó por denuncia por vulneración de derechos fundamentales realizada por la presidenta del sindicato, de fecha 3 de febrero de 2020, la cual determinó que efectivamente existió la referida vulneración, infringiéndose el artículo289 letra I) del Código del Trabajo.
Te puede interesar
Presunción de legalidad.
Corte de Rancagua acogió impugnación deducida contra sentencia que aplicó la sanción de nulidad del despido al Servicio de Salud del Libertador General Bernardo O’Higgins.
Único empleador.
Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua declaró la unidad económica de las demandadas y acogió la demanda de nulidad del despido y cobro de prestaciones.
Personal a contrata.
Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua rechazó tutela laboral y acogió demanda de reconocimiento de relación laboral.
