Subvención escolar.
Incumplimiento en el pago íntegro de remuneraciones a docentes de la Corporación Municipal de Punta Arenas no es susceptible de solucionarse por la vía del recurso de protección.
Los profesores deben reclamar la falta de pago completo de sus sueldos ante las Inspecciones del Trabajo y Tribunales especializados en materias laborales. No obstante, la Corte Suprema rechazó el recurso por perder oportunidad al acreditar la Corporación el pago del saldo adeudado.

La Corte Suprema confirmó la sentencia de la Corte de Punta de Arenas que rechazó el recurso de protección interpuesto por la presidenta comunal de Punta Arenas del Colegio de Profesores y Profesoras de Chile, en contra de la Municipalidad de Punta Arenas y su Corporación Municipal, dado que la última entidad edilicia encargada de las remuneraciones del personal de educación no satisfizo íntegramente el pago de los sueldos de sus docentes, entre ellos, los profesores colegiados a quienes representa, cumpliendo solo con el pago del 60% de sus salarios.
La recurrente sostuvo que la interposición del arbitrio tiene por finalidad obtener el pago de las remuneraciones de sus representados de forma urgente, e impedir que el incumplimiento de las obligaciones de la Corporación Municipal se normalice o reitere.
Lo anterior, porque la conducta de las recurridas afecta el derecho fundamental de propiedad de sus representadas, por lo que solicita que las remuneraciones sean enteradas, sin más dilaciones.
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