Corte de Concepción rechazó las impugnaciones deducidas contra sentencia que acogió excepción de caducidad y demanda de nulidad del despido relativas a chofer subcontratado.

La Corte de Apelaciones de Concepción rechazó las impugnaciones deducidas por los actores en contra de la sentencia dictada por el Juzgado de Letras del Trabajo de la ciudad, que acogió la excepción de caducidad respecto de la demanda de despido indirecto, la demanda de nulidad laboral y ordenó la devolución de las sumas retenidas por concepto de cuota social.

El fallo refiere que el actor interpuso recurso de nulidad, fundado en la causal del artículo 477 inciso primero del Código del Trabajo, ya que a su juicio existió una aplicación errónea de los artículos 168 y 171 del mismo cuerpo normativo, que conllevó al sentenciador a acoger la excepción de caducidad respecto de la demanda de despido indirecto.

Añade que la demandada principal fundó su impugnación en la causal contemplada en el artículo 478 letra c) y, en subsidio, en la del 477 del Código del Trabajo, en relación a los artículos 171 incisos primero y quinto, artículo 162 inciso quinto, artículo 168 inciso final y artículo 159 N°1 del Código del Ramo.