Por unanimidad.
Llaman a modificar la Ley sobre Seguro de Desempleo.
La Cámara solicitó la eliminación de la facultad del empleador que le permite descontar los aportes hechos a la cuenta individual de cesantía de sus trabajadores, en caso de que el contrato termine por necesidades de la empresa o desahucio.
Por unanimidad, la Sala de la Cámara de Diputadas y Diputados aprobó una resolución, por intermedio de la cual solicita al Presidente de la República que instruya al Ministerio del Trabajo y Previsión Social para evaluar un proyecto que modifique la Ley 19.728, sobre seguro de desempleo.
La idea es eliminar la facultad que mantiene el empleador para descontar los aportes que ha hecho a la cuenta individual de cesantía de sus trabajadores. Esto, en caso que se ponga término al contrato de trabajo por alguna de las causales establecidas en el artículo 161 del Código del Trabajo. Es decir, por necesidades de la empresa o desahucio.
En sus fundamentos, el texto recuerda que el aporte a este seguro, en teoría, es tripartito: por parte del trabajador, del empleador y del Estado. La cotización mensual dependerá del tipo de contrato.
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