Nulidad laboral acogida
Corte de Santiago declara nulidad de despido por incumplimiento grave en pago de cotizaciones y feriado proporcional
La Corte acogió un recurso de nulidad contra la decisión que rechazó la demanda, determinando que existió relación laboral indefinida y que el despido fue nulo por incumplimientos graves, como el pago insuficiente de cotizaciones y feriado proporcional. Se condenó al pago de remuneraciones adeudadas y prestaciones conforme a la ley.
La Corte de Santiago acogió el recurso de nulidad interpuesto en contra de la sentencia dictada por el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, que rechazó la demanda en todas sus partes.
El caso se originó a partir de la demanda interpuesta por Dennis Alejandro Santis Pinto en contra de Soluciones Industriales y de Mantenimiento SpA (SINMA) y otras empresas, solicitando se declarara la existencia de una relación laboral, el pago de prestaciones adeudadas y la nulidad del despido.
Contra la sentencia que desestimó íntegramente la demanda, el actor dedujo recurso de nulidad invocando la causal prevista en el artículo 478 letra b) del Código del Trabajo, y de manera subsidiaria, la causal del artículo 477 del mismo cuerpo legal.
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