CS declaró inadmisible recurso unificación de jurisprudencial enderezado en contra de la sentencia que acogió denuncia de tutela laboral presentada por tres dependientes de tienda, despedidas por intentar crear sindicato.

En fallo unánime, la Corte Suprema declaró inadmisible el recurso unificación de jurisprudencial enderezado en contra de la sentencia que acogió denuncia de tutela laboral presentada por tres dependientes de local TOP Fashion Store SpA de Quilpué, despedidas por intentar crear sindicato.

La sentencia indica que el legislador laboral ha señalado que es susceptible del recurso de unificación de jurisprudencia la resolución que falle el arbitrio de nulidad, a cuyo efecto indica que procede cuando ‘respecto de la materia de derecho objeto del juicio existieren distintas interpretaciones sostenidas en uno o más fallos firmes emanados de Tribunales Superiores de Justicia’, constituyendo requisitos de admisibilidad, que deben ser controlados por esta Corte, su oportunidad, la existencia de fundamento y una relaciónprecisa y circunstanciada de las distintas interpretaciones a que se ha hecho referencia. La norma exige, asimismo, acompañar copia del o de los fallos que se invocan como fundamento -artículos 483 y 483-A del Código del Trabajo-.

La resolución agrega, que la recurrente indica que las materias de derecho objeto del juicio que pretende unificar, dicen relación con ‘el criterio de cumplimiento de la correcta interpretación de la utilización de los elementos de la sana critica en la sentencia‘, y con ‘la correcta interpretación del artículo 13 de la ley 19.728‘.