SUSESO puede contratar médicos a honorarios ante la falta de interesados en cumplir funciones a contrata.

La Superintendencia de Seguridad Social solicitó a la Contraloría General de la República, un pronunciamiento que determine si es posible que el personal médico que señala, actualmente contratado a honorarios, pueda mantenerse y ser contratado a futuro en esa condición, como una excepción a lo manifestado en el Dictamen N°E173171 de 2022, que imparte instrucciones respecto de las contrataciones a honorarios en los órganos de la Administración del Estado.

Funda su petición en el hecho de que no existe interés suficiente en los médicos para vincularse a contrata con la institución para cumplir dichas funciones, en términos tales que, cuando se han realizado procesos de selección para proveer cupos para aquellos, en particular de especialistas, se han declarado desiertos. Añade que cuando encuentran médicos dispuestos a trabajar, es muy difícil lograr que acepten cumplir una jornada completa, lo que se evidenciaría en su dotación institucional, en que doce de veinte de estos profesionales tendrían jornadas parciales de 22 o 33 horas, por lo que las mencionadas contrataciones a honorarios se han vuelto una necesidad para dar debido cumplimiento a sus funciones.

Al respecto, el ente contralor advierte que las labores que desarrollan los médicos contratados a honorarios por la SUSESO no se ajustan al nuevo criterio señalado en el dictamen, dado que se trata de labores permanentes y habituales del servicio y no se encuentran dentro de las situaciones contempladas en su apartado II.2, que son aquellas en que se permite la contratación a honorarios.