CS rechaza impugnación relativa a la extensión temporal de la nulidad del despido respecto de las empresas mandantes.
Los razonamientos esgrimidos en la sentencia impugnada constituyen la tesis correcta.
Los razonamientos esgrimidos en la sentencia impugnada constituyen la tesis correcta.
La recurrente es contratista en las obras del aeropuerto internacional Arturo Merino Benítez.
Los fallos de contraste resuelven sobre la base de circunstancias fácticas diversas a aquéllas establecidas en la resolución impugnada.
El actor se desempeñaba como fiscalizador de la Subsecretaría de Transporte.
El Tribunal de alzada acogió el recurso entablado en contra de la sentencia, dictada por el Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, que rechazó la demanda.
La remuneración es un elemento de la esencia del contrato de trabajo.
El tribunal de Alzada había resuelto aplicar la sanción desde que la sentencia quede en estado de firme.
Las acciones de ejercieron en contra de la Municipalidad de Maipú.
El actor no logró acreditar la procedencia de la gratificación legal pactada con la demandada.
La demanda se interpuso en contra de Servicios y Asesorías U Virtual S.A., en calidad de demandada principal, y de Educación Universitaria No Presencial S.A. y Corporación Red Universitaria Nacional (REUNA), en calidad de demandadas solidarias.