El máximo Tribunal desestimó la procedencia del recurso al no acompañarla parte recurrente sentencias de contraste homologables.
10 de noviembre de 2022
Tutela de derechos
Juzgado Laboral de Antofagasta condena a universidad por vulneración de integridad síquica de directora de carrera de Odontología.
20 de octubre de 2022
La magistrada acogió la demanda tras establecer que la universidad privada afectó la integridad síquica de la denunciante.
Corte Suprema confirma fallo que rechazó tutela laboral de funcionarios de la Dirección General de Aeronáutica Civil destinados a Rapa Nui.
19 de octubre de 2022
El máximo Tribunal desestimo el recurso al no contener la sentencia impugnada, dictada por la Corte de Apelaciones de Valparaíso, pronunciamiento sobre la materia de derecho que la parte recurrente pretende unificar.
Corte Suprema confirma fallo que acogió tutela laboral de funcionario despedido de consultorio municipal de Renca.
27 de septiembre de 2022
El máximo Tribunal desestimó la procedencia del recurso al no ser contrastable la materia que la recurrente pretende unificar.
Recurso de nulidad rechazado.
Corte de Antofagasta confirma condena a consulado por vulnerar integridad síquica y vida privada de empleada.
El Tribunal de alzada rechazó el recurso levantado por la legación trasandina en contra de la sentencia, dictada por el Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta, que le ordenó pagar a la trabajadora $9.930.393 de indemnización, equivalente a 11 remuneraciones.
7 de septiembre de 2022
Recurso de nulidad rechazado.
Retiro temporal de funcionario de la PDI mientras se tramita sumario no constituye sanción disciplinaria, y al no acreditarse vulneración a los derechos fundamentales que invoca en la tutela laboral esta debe ser rechazada.
El tribunal de primera instancia descartó la vulneración de derechos fundamentales en la decisión de separar de funciones al ex policía, al considerar que tal medida se tomó en base a antecedentes objetivos y verificables que daban cuenta de faltas a la ética y probidad del funcionario.
30 de julio de 2022
Queja acogida.
Corte Suprema ordena tramitar tutela laboral de becaria en hospital universitario.
El máximo Tribunal consideró que hubo falta o abuso grave al acoger la excepción de incompetencia del tribunal para conocer la demanda.
13 de junio de 2022
Daño moral y prestaciones adeudadas
Juzgado de Letras de Curanilahue ordena a municipio indemnizar con el pago de $41.129.041 a funcionaria despedida arbitrariamente.
La resolución detalla que el despido fue injustificado y arbitrario, con un episodio de hostigamiento de parte de la alcaldesa de la comuna, Alejandra Burgos Bizama, en contra de la funcionaria.
13 de junio de 2022
Recurso de queja acogido.
Corte Suprema ordena a tramitar tutela laboral de ex funcionario de la FACH.
El máximo Tribunal estableció falta o abuso grave en la resolución recurrida, dictada por una sala de la Corte de Apelaciones de Santiago, que confirmó la excepción de incompetencia absoluta del tribunal de primer grado.
6 de junio de 2022
Demanda de tutela laboral acogida.
Juzgado de Letras de Curanilahue ordena a municipio indemnizar a funcionarios despedidos por motivaciones políticas.
En el fallo, la magistrada acogió la acción, tras establecer que el despido de los funcionarios fue injustificado y que respondió a represalias políticas, vinculadas al apoyo de que dieron al alcalde saliente durante la última campaña electoral.
3 de junio de 2022
Demanda de tutela laboral acogida.
Juzgado laboral condena a hospital por no renovar contrata a doctora que solicitó prestar servicios vía teletrabajo.
El Tribunal acogió la acción al considerar discriminatorio el despido de la profesional, a quien no se le renovó la contrata a honorarios por no presentarse a trabajar durante la pandemia por estar al cuidado de sus hijos y que solicitó prestar funciones vía teletrabajo, sin obtener respuesta de su empleador.
13 de abril de 2022
Denuncia de tutela acogida.
Juzgado del Trabajo de Calama condena a empresa minera por vulnerar la vida privada de trabajadora despedida por no cumplir cuarentena preventiva comunicada por la empresa.
El Tribunal acogió la demanda, tras establecer que la empresa vulneró el derecho a la vida privada de la trabajadora al despedirla por no cumplir una orden de la empresa restrictiva durante días de descanso.
17 de marzo de 2022
Funcionario policial sufre de la enfermedad de Crohn.
Juzgado de Letras del Trabajo de Arica acoge demanda de tutela laboral contra la PDI por vulneración a la integridad síquica de funcionario.
El fallo afirma que la conducta abusiva de la demandada impacta en su emocionalidad y tranquilidad sicológica, mermando su dignidad como persona. Agrega que la Institución ha atentado severamente en contra de su integridad psíquica, al establecer la existencia de responsabilidades suyas por hechos de falta de probidad.
14 de marzo de 2022
Recurso de unificación de jurisprudencia rechazado.
Corte Suprema mantiene fallo que acogió tutela laboral de funcionario de la Municipalidad de Pucón al que se le exige hacer entrega del cargo de jefatura que ejercía y se disminuye su remuneración.
El máximo Tribunal descartó error jurisprudencial en la sentencia impugnada, dictada por la Corte de Apelaciones de Temuco, que confirmó la de primer grado que rechazó la caducidad de la acción.
21 de febrero de 2022
Páginade 57