Código del Trabajo

"Lesiones que dejaron al trabajador con una incapacidad declarada del 20%".

Juzgado de Letras del Trabajo acoge demanda por accidente laboral de operario de empresa de condimentos al caer desde una escalera mientras descargaba sacos en bodega.

La doctrina y la jurisprudencia están contestes que el grado de diligencia o cuidado que debe utilizar el empleador para cumplir su obligación de seguridad es el máximo, luego por aplicación del artículo 1547 del Código Civil, el empleador responderá de la culpa levísima.

9 de abril de 2021
Omisión de la empleadora respecto de su obligación de seguridad.

Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió la demanda por accidente laboral presentada por técnico a cargo de la mantención de equipos de climatización y aire acondicionado.

El Tribunal estableció la responsabilidad de AM Servicios al no acreditar que adoptó las medidas de seguridad y protección para el desempeño del trabajador, quien sufrió una grave fractura en talón del pie derecho al caer de una escalera que cedió cuando reparaba un equipo.

11 de marzo de 2021
Con voto en contra.

TC rechazó inaplicabilidad solicitada por Agencia Nacional de Investigación y Desarrollo que impugna normas del Código del Trabajo que definen contrato de trabajo y la presunción de existencia del mismo.

En el caso concreto, no se vislumbra un conflicto de constitucionalidad como el denunciado en el requerimiento entre los artículos 3°, letras a y b), 7° y 8°, inciso primero, del Código del Trabajo y los artículos 6º, 7º, 19 Nº2, 38, 63 Nºs 2 y 14, 65, incisos primero, segundo y cuarto Nºs 2 y 4, y 100 de la Constitución

8 de marzo de 2021
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